덕성여자대학교 2027 수시 면접 대비 — 덕성인재Ⅱ 일정·기출

덕성여자대학교는 2027학년도 수시에서 면접을 실시하는 전형이 1개입니다(덕성인재Ⅱ). 면접은 11월 21일(토)부터 11월 22일(일)까지 치러집니다. 면접 유형은 서류기반입니다. 1단계 합격 발표 뒤 면접까지는 9~10일이 주어집니다.

덕성여자대학교 2027 수시 면접 한 장 정리

덕성여자대학교 2027 수시 면접 일정 — 전형별 1단계 발표일과 면접일
덕성여자대학교 2027 수시 면접 일정
덕성여자대학교 2027 수시 면접 전형 안내 — 전형별 1단계·2단계 선발 방법, 면접 유형, 평가요소
덕성여자대학교 2027 수시 면접 전형 안내

전형별 면접 한눈에 보기

전형구분면접 유형2단계 반영면접일
덕성인재전형Ⅱ학생부종합서류기반1단계 60% + 면접 40%11월 21일(토)

덕성여대 덕성인재Ⅱ 면접 — 학생부종합 · 서류기반

전형명: 덕성인재전형Ⅱ

1단계
4배수: 전 모집단위(3배수 제외) / 3배수: 유아교육과, 약학과, 가상현실융합학과, 데이터사이언스학과, AI신약학과
2단계
1단계 60% + 면접 40%
면접 유형
서류기반 개별 면접 (서류기반)
진행 방식
면접위원(2인) : 지원자(1인), 10분 내외 개별면접 (최고점: 1,000점, 최저점: 미기재)

덕성인재Ⅱ 면접 평가 요소

평가 요소반영 비율
서류 신뢰성50점
종합적 사고력30점
공동체 역량20점

덕성여대 덕성인재Ⅱ 1단계 발표·면접 날짜

대상1단계 발표면접준비 기간
유아교육과, 자유전공학부, 가상현실융합학과, 데이터사이언스학과, AI신약학과11월 12일(목)11월 21일(토)9일
글로벌융합대학(인문사회), 과학기술대학, 약학과11월 12일(목)11월 22일(일)10일

덕성여대 덕성인재Ⅱ 1단계 합격 후 면접 준비 — 9일 계획

1단계 발표 11월 12일(목) → 면접 11월 21일(토). 발표부터 면접 전날까지 9일을 이 순서로 씁니다.

  1. 11월 12일(목)~11월 13일(금) — 생기부 3년치를 소리 내어 다시 읽고, 질문이 나올 자리(탐구 활동·진로 변화·성적 변화)를 표시합니다.
  2. 11월 14일(토)~11월 18일(수) — 표시한 활동마다 “무엇을 했나 / 왜 했나 / 무엇이 바뀌었나” 세 문장을 만들고, 기출·예시 문항에 이 틀로 답해 봅니다.
  3. 11월 19일(목)~11월 20일(금) — 실제 조건 그대로 모의면접을 합니다 — 면접위원(2인) : 지원자(1인), 10분 내외 개별면접 (최고점: 1,000점, 최저점: 미기재). 답변마다 꼬리질문을 두 개 이상 받아 봅니다.
  4. 11월 21일(토) — 면접 당일. 수험표·신분증을 챙기고 입실 시간보다 일찍 도착합니다.

덕성여대 덕성인재Ⅱ 면접 기출 질문 — 이렇게 물어봤습니다

  1. ○○주제 관련 독서·탐구활동 중 가장 흥미로웠던 주제를 소개해 보세요.
  2. '비타민별 항산화 메커니즘' 보고서에 대해 구체적으로 설명해 주세요.
  3. ○○활동을 통해 지원자 스스로 성장한 점이 있다면 무엇인가요?
  4. 두 실험을 다르게 진행했는데 두 실험의 차이는 무엇이라 생각하나요?
  5. 학급반장 공약 내용과 이를 지키기 위한 본인의 노하우는 무엇인가요?
  6. 교사 관찰 의견상 배려·추진력이 장점인데 구체적 일화가 있나요?

덕성인재Ⅱ 면접 현장 유의사항

  • 동점자 처리(최종): 서류평가점수 → 면접 서류 신뢰성 → 종합적 사고력 → 공동체역량
  • 서류 면접에서 모든 평가자에게 D등급 시 불합격

덕성인재전형Ⅱ — 면접으로 뽑는 학과와 인원

모집단위모집인원1단계면접일
글로벌융합대학 (인문사회) — 통합선발74명4배수11.22(일)
과학기술대학 — 통합선발20명4배수11.22(일)
미래인재대학 자유전공학부64명4배수11.21(토)
글로벌융합대학 유아교육과12명3배수11.21(토)
미래인재대학 가상현실융합학과15명3배수11.21(토)
미래인재대학 데이터사이언스학과15명3배수11.21(토)

덕성인재전형Ⅱ 전체 240명 중 약학과 25명을 뺀 215명입니다(약학과는 의약학 계열로 T메디에서 안내). 1단계 발표 11.12(목). 글로벌융합대학(인문사회)·과학기술대학·자유전공학부는 4배수, 나머지는 3배수를 면접에 부릅니다.

전형 방식

1단계
서류평가 100% (학생부 교과·비교과를 지원자 1인당 평가자 2인이 정성평가) — 4배수(인문사회·과학기술·자유전공) / 3배수(유아교육·가상현실융합·데이터사이언스·AI신약)
2단계
1단계 성적 60% + 면접 40%
수능 최저
없음
동점자
서류평가 총점 → 면접 서류 신뢰성 → 면접 종합적 사고력 → 면접 공동체역량 점수 순
기타
서류 또는 면접에서 모든 평가자에게 D등급을 받으면 불합격

면접 평가 항목

서류 신뢰성 (50점)
제출서류 내용의 진실성과 서류평가 근거의 타당성 — 학생부에 적힌 다면적 활동·경험을 구체적 과정과 성취로 확인
종합적 사고력 (30점)
다양한 시각과 관점, 여러 교과·활동에서 종합적 의미를 찾는 능력 — 반성적 사고를 거친 자신만의 관점, 질문을 명료하게 이해하고 답하는지
공동체역량 (20점)
공동체 일원으로서 바람직한 사고와 행동 — 협업·소통능력, 성실성 관련 경험 확인
진행
면접위원 2인 개별면접, 10분 내외 · 학교생활기록부 기반 블라인드 면접(가번호, 교복 착용 금지, 부모 실명·직업 노출 금지)

덕성여대가 찾는 학생 — 학생부종합전형 인재상

융합적 사고와 창의적 능력을 가지고 올바른 가치관을 실현할 수 있는 자기주도적인 덕성인재 (2027 수시모집요강 학생부종합전형 인재상)

  • 자기주도역량 30% — 자기효능·목표와 실천 — 자신의 삶과 진로를 스스로 설계하고, 합리적 목표 설정과 실행으로 문제를 해결하는 역량
  • 학업역량 20% — 기초수학능력·교과학습 이해도 — 공통과목 중심의 학습 이해도, 다양한 교과 지식·정보 이해와 비판적 사고
  • 탐구역량 25% — 진로탐구 과정·창의적 사고 — 과목 선택과 교과·창체 연계 등 학업적 발전 노력, 지식·기술·경험의 융합적 활용
  • 공동체역량 25% — 협력적 소통·공동체역량 — 존중·경청하며 공동의 목적을 구현하는 능력, 포용적 가치와 책임감으로 역할을 수행하는 태도

출처: 덕성여자대학교 2027학년도 수시모집요강 p.28 원서접수 및 전형일정(면접일자별 모집단위) · 덕성여자대학교 2027학년도 수시모집요강 p.29~31 덕성인재전형Ⅱ · 덕성여자대학교 2027학년도 수시모집요강 p.71~74 학생부종합전형 공통 안내사항(인재상·서류·면접평가)

덕성여대 면접 대비 수업 — 전형별 1:1 코스

덕성여대 면접은 전형마다 형식이 달라 수업도 전형별로 따로 짭니다. 전형별 담당 선생님과 수업료는 아래와 같고, 예약은 전화로 선생님과 직접 시간을 맞춥니다.

덕성여대 생기부 면접 수업 — 덕성인재전형Ⅱ 전형

덕성여대 덕성인재전형Ⅱ 전형 면접은 11월 21일(토)입니다. 김무겸·이수경·김윤·박상현·박은우·강정규·이세인 선생님이 1:1 줌 100분 수업으로 준비합니다(2회 완성). 수업료 1회 32만원 · 2회 59만원 · AI 모의면접 무제한 포함.

수업 전에 AI 면접관과 덕성여대 형식으로 모의면접을 녹화하고, 선생님이 그 녹화를 전부 살펴보고 답변·태도·발성 피드백을 작성해 들어와 수업을 시작합니다. 수업 절차와 비용은 서류기반면접 수업 안내에 있습니다.

수업 없이 혼자 먼저 연습하려면 T면접에서 대학을 골라 AI 모의면접을 할 수 있습니다.

예약 문의 휴대전화 010-2518-7139 · 사무실 042-484-3356

덕성여자대학교 면접, 실제로 이렇게 물었습니다 — 2026학년도 후기 1사례

2026학년도에 덕성여자대학교 면접을 본 학생 1명이 면접 직후 남긴 기록에서 뽑은 질문 4개입니다. 그중 1개는 답변 뒤에 이어진 꼬리질문입니다. 학과별로는 글로벌융합대학(인문사회) 1사례가 있습니다.

글로벌융합대학(인문사회) · 학생부종합 · 덕성인재전형Ⅱ

2:1 면접 /10분 이내/학생부 기반

  1. 특이해 보이는 탐구 주제가 있는데 사투리가 취업에 미치는 영향을 조사했네요. 그에 대한 결론은 무엇인가요?
  2. (꼬리질문) 그렇다면 사투리가 취업에 부정적이니 고쳐야 한다고 결론 지을 수 있겠네요?
  3. mz 공무원 이탈 문제에 대해서 조사해 보셨는데 본인이 생각하는 이를 대처할 장기적인 해결 방안은 무엇인가요?
  4. 마지막으로 하고 싶은 말은 무엇인가요?

생기부 꼼꼼히 분석하기 · 면접 대기실 입장 후 생기부 볼 시간 충분하기 않기에 미리 마지막에 볼 부분 · 표시해두고 가기